Ibukota Indonesia – Interview kerja kerap kali jadi momen yang paling menegangkan di proses melamar pekerjaan.
Selain harus menjawab pertanyaan teknis lalu menjelaskan tentang pengalaman kerja, pelamar juga dituntut untuk sanggup menggambarkan diri dengan jujur tanpa merugikan peluangnya sendiri. Salah satu pertanyaan yang digunakan kerap membingungkan adalah "Apa kelebihan kemudian kekurangan Anda?"
Meski terdengar sepele, pertanyaan ini mampu menjadi penentu apakah Anda dianggap cocok dengan sikap yang tersebut dilamar atau tidak. Banyak warga yang dimaksud masih menjawab pertanyaan ini dengan jawaban yang dimaksud terlalu umum, terkesan defensif, atau bahkan tidaklah yakin. Padahal, pewawancara tak mencari kandidat yang tersebut sempurna, melainkan seseorang yang mana mengerti dirinya sendiri kemudian tahu bagaimana cara untuk terus berkembang.
Tips menjawab pertanyaan kekurangan dan juga kelebihan
Berikut lima tips yang tersebut dapat membantu Anda menjawab pertanyaan ini dengan percaya diri:
1. Jawab dengan jujur
Kejujuran kekal jadi kunci utama. Jawaban yang digunakan terdengar tulus kemudian apa adanya akan lebih lanjut meyakinkan jika dibandingkan dengan jawaban yang terdengar dibuat-buat atau terlalu sempurna. Pewawancara ingin mengawasi apakah Anda bisa jadi mengenali kekuatan kemudian kelemahan diri secara realistis.
2. Sertakan contoh nyata
Daripada belaka menyebutkan kelebihan atau kekurangan secara umum, coba beri contoh pengalaman nyata yang digunakan relevan dengan planet kerja. Misalnya, apabila kelebihan Anda adalah mampu bekerja pada bawah tekanan, ceritakan situasi ketika Anda berhasil menyelesaikan tugas mendesak dengan hasil memuaskan. Jika kekurangan Anda adalah kurang percaya diri pada waktu presentasi, ceritakan bagaimana cara Anda mengatasinya.
3. Tunjukkan dampaknya
Setelah menyebutkan kelebihan atau kekurangan, lanjutkan dengan menjelaskan dampaknya terhadap pekerjaan. Untuk kelebihan, kaitkan dengan kegunaan bagi perusahaan. Untuk kekurangan, tunjukkan bahwa Anda menyadari kekurangan yang dimaksud kemudian terus-menerus berjuang untuk memperbaiki diri.
4. Jangan jawab terlalu panjang
Fokus semata pada satu atau dua kelebihan kemudian kekurangan Anda bukan perlu menjabarkan semuanya. Pilih yang mana paling relevan dengan sikap yang dimaksud dilamar lalu jelaskan secara singkat namun jelas.
5. Jangan terlalu khawatir
Pertanyaan ini tidak satu-satunya penilaian pada wawancara. Jawaban Anda hanyalah salah satu dari banyak pertimbangan lain. Jadi, tenang cuma lalu jawab sebaik kemungkinan besar dengan percaya diri.
Contoh kelebihan diri:
- Mampu bekerja pada bawah tekanan
- Komunikatif
- Kreatif
- Teliti
- Manajemen waktu yang dimaksud baik
- Cepat belajar
- Mandiri dan juga inisiatif
- Berpikir analitis
- Empati tinggi
- Disiplin
Contoh kekurangan diri
- Terlalu perfeksionis
- Kurang percaya diri ketika berbicara di depan umum
- Sulit mengemukakan 'tidak'
- Terlalu fokus pada detail kecil
- Suka menunda pekerjaan
- Kurang tegas pada waktu mengambil keputusan
- Cepat merasa cemas jikalau sejumlah tugas
- Tidak enak menerima kritik
- Kurang pengalaman menggunakan software tertentu
- Mudah terdistraksi
Artikel ini disadur dari Interview kerja, ini tips jawab “apa kekurangan dan kelebihan Anda?”
